P
PurpleGirl

మీరు మహిళగా భర్తీ అయినప్పుడు వివక్షకు గురైనప్పుడు చేయాల్సినవి

By Adv. Meera KrishnaswamyUpdated May 20263 min read
🌐Read this guide in your language:

Reviewed by

Adv. Meera Krishnaswamy · LLB, Practising Advocate

మీరు మహిళగా ఉన్నందుకు పని ప్రదేశంలో వివక్షను ఎదుర్కొంటే, అది చాలా కష్టంగా మరియు ఒంటరితనం అనిపిస్తుంది. ఇది సున్నితమైన వ్యాఖ్యలు, అసమాన జీతాలు, లేదా ప్రమోషన్లకు దూరంగా ఉండటం వంటి విషయాల ద్వారా జరుగవచ్చు. ఈ పరిస్థితులలో మీ హక్కులను తెలుసుకోవడం మరియు ఎలా స్పందించాలో తెలుసుకోవడం చాలా ముఖ్యం. మీరు ఈ సమస్యను ఎదుర్కొనేందుకు ఒంటరిగా లేరని తెలుసుకోండి; ఆంధ్రప్రదేశ్ మరియు తెలంగాణలో అనేక మహిళలు ఈ సమస్యలతో పోరాడుతున్నారు.

What You'll Need

  • డాక్యుమెంటేషన్ పేపర్లు
  • పెన్స్
  • మీరు అందించిన సమాచారాన్ని రాసుకోవడం కోసం నోట్స్
1

వివక్షను గుర్తించండి మరియు డాక్యుమెంట్ చేయండి

మీరు మహిళగా ఉన్నందుకు వివక్షను ఎదుర్కొంటున్నారని గుర్తించడం చాలా ముఖ్యం. ఇది మీకు జరిగిన అనేక సందర్భాలను గుర్తించడంలో సహాయపడుతుంది. మీరు మీ సహోద్యోగులతో కష్టాలను పంచుకోవడం ద్వారా, మీకు ఎదురైన వివక్షను గుర్తించడం చాలా సులభం. ఉదాహరణకు, మీకు మీ పురుష సహోద్యోగులతో పోలిస్తే తక్కువ జీతం ఇస్తున్నట్లయితే, అది స్పష్టమైన వివక్ష. ఈ క్రమంలో, మీకు ఎదురైన వివక్షను రికార్డు చేయండి, ఇది మీకు అవసరమైనప్పుడు ఉపయోగపడుతుంది.

2

భారతీయ చట్టాల కింద మీ హక్కులను అర్థం చేసుకోండి

మీరు వివక్షను ఎదుర్కొన్నప్పుడు మీ హక్కులను తెలుసుకోవడం చాలా ముఖ్యం. భారతదేశంలో మహిళలకు సంబంధించిన వివక్ష రక్షణ చట్టం, 2013 ప్రకారం, మీకు న్యాయమైన వేతనం, పని ప్రదేశంలో రక్షణ మరియు సమాన అవకాశాలు ఉన్నాయి. ఈ చట్టం ప్రకారం, మీకు న్యాయ సంబంధిత సమస్యలపై మీ హక్కులను అర్థం చేసుకోవడం, మీరు అంగీకరించని విషయాలను నిరసించడం చాలా ముఖ్యం. మీరు ఏ విధమైన వివక్షకు గురైనప్పుడు, మీ హక్కుల గురించి మీకు తెలుసు.

Have a specific question you can't ask anyone? Ask it anonymously — no name needed.

Ask Here →
3

సహోద్యోగులు మరియు మిత్రుల నుండి మద్దతు పొందండి

ఈ సమస్యను మీరు ఒంటరిగా ఎదుర్కొనవలసిన అవసరం లేదు. మీరు నమ్మకమైన సహోద్యోగులతో లేదా మిత్రులతో మాట్లాడడం ద్వారా మానసిక మద్దతు పొందవచ్చు. వారు మీకు ఎలా స్పందించాలో, మీకు ఎదురైన అనుభవాలను పంచుకోవడం ద్వారా, మీరు ఇక్కడే ఉన్నారని మరియు మీకు మద్దతు ఉన్నారని తెలుసుకోవడం చాలా ముఖ్యం. మీ చుట్టూ ఉన్న వారిని పొందుపరచడం ద్వారా, మీరు మీ సమస్యలను పరిష్కరించడానికి ఉన్న పద్ధతులను కనుగొనవచ్చు.

Step 4

మీ HR విభాగానికి లేదా మేనేజ్మెంట్‌కు చేరుకోండి

మీరు మీ డాక్యుమెంటేషన్ సిద్ధం చేసుకున్న తర్వాత మరియు మీ హక్కులను అర్థం చేసుకున్న తర్వాత, మీ HR విభాగానికి లేదా మేనేజ్మెంట్‌కు చేరుకోవడం సమయం వచ్చింది. మీకు ఎదురైన వివక్షను వివరించండి, మీకు ఉన్న డాక్యుమెంటేషన్‌ను చూపించండి. ఇది మీ సమస్యను పరిష్కరించడంలో సహాయపడుతుంది. వారు మీ సమస్యను సీరియస్‌గా తీసుకుంటే, వారు మీకు సహాయపడే మార్గాలను సూచిస్తారు.

5

అవసరమైతే అధికారిక ఫిర్యాదు ప్రక్రియలను పరిశీలించండి

మీ HR విభాగం సరైన చర్య తీసుకోకపోయినప్పుడు లేదా వివక్ష కొనసాగితే, అధికారిక ఫిర్యాదు ప్రక్రియలను అన్వేషించడం సమయం వచ్చింది. మీ సంస్థలో అంతర్గత ఫిర్యాదు కమిటీకి వెళ్లండి లేదా స్థానిక మహిళా హక్కుల సంస్థలకు చేరుకోండి. వారు మీకు అవసరమైన మార్గదర్శకత అందిస్తారు. మీ సమస్యను అధిగమించడానికి దారితీసే మార్గాలను కనుగొనవచ్చు.

6

అవసరమైతే న్యాయ మార్గాలను పరిశీలించండి

మీరు అన్ని మార్గాలను పరిశీలించిన తర్వాత, మీ పని ప్రదేశం సరైన విధంగా స్పందించకపోతే, మీరు న్యాయ చర్యను తీసుకోవాలని ఆలోచించవచ్చు. న్యాయ నిపుణులను సంప్రదించడం ద్వారా మీకు అవసరమైన సహాయం మరియు మార్గదర్శకత పొందవచ్చు. మీరు మీ హక్కుల కోసం పోరాడుతున్నందున, ఇది మీకు చాలా అవసరం.

7

స్వీయ-కేర్ పై దృష్టి పెట్టండి మరియు శక్తివంతంగా ఉండండి

పని ప్రదేశంలో వివక్షను ఎదుర్కొనడం మానసికంగా మరియు భావోద్వేగంగా కష్టంగా ఉంటుంది. ఈ క్రమంలో, మీ ఆరోగ్యాన్ని చూసుకోవడం చాలా ముఖ్యం. మీరు మీకు ఇష్టమైన పనులు చేయడం, మిత్రులతో సమయం గడపడం లేదా మీకు నచ్చిన హాబీలలో పాల్గొనడం ద్వారా మీ మానసిక ఆరోగ్యాన్ని మెరుగుపరచవచ్చు. ఈ విధంగా, మీరు శక్తివంతంగా ఉండి, మీ సమస్యలను ఎదుర్కొనేందుకు సిద్ధంగా ఉంటారు.

PurpleGirl Insight

"మీరు మీ సమస్యలను పంచుకునే సమయంలో నమ్మకమైన మిత్రుల లేదా సహోద్యోగుల సహాయం తీసుకోండి."

Was this guide helpful?

Frequently Asked Questions

పని ప్రదేశంలో మహిళలపై వివక్షకు సంకేతాలు ఏమిటి?
పురుష సహోద్యోగులతో సమాన పనికి తక్కువ జీతం పొందడం, ప్రమోషన్లకు దూరంగా ఉండడం, మీ లింగం గురించి ప్రతికూల వ్యాఖ్యలు పొందడం, లేదా తక్కువ ప్రాధాన్యత కలిగిన పనులకు నియమించబడడం వంటి విషయాలు వివక్షకు సంకేతాలు. ఈ సందర్భాలను డాక్యుమెంట్ చేయడం చాలా ముఖ్యం, ఎందుకంటే మీరు ఫిర్యాదు చేయాలనుకుంటే, ఇవి ఉపయోగపడతాయి.
భారతదేశంలో పని ప్రదేశంలో వివక్షను నేను ఎలా ఫిర్యాదు చేయాలి?
మహిళలపై వివక్షను ఫిర్యాదు చేయడానికి, ముందుగా మీ HR విభాగానికి మీ డాక్యుమెంటెడ్ సాక్ష్యాలతో చేరండి. అది పని చేయకపోతే, మీరు మీ పని ప్రదేశంలో అంతర్గత ఫిర్యాదు కమిటీకి అధికారిక ఫిర్యాదు చేయవచ్చు, లేదా స్థానిక మహిళా హక్కుల సంస్థలకు మార్గదర్శకత కోసం చేరుకోవచ్చు.
భారతదేశంలో మహిళలకు వివక్షకు వ్యతిరేకంగా ఏ న్యాయ రక్షణలు ఉన్నాయి?
భారతదేశంలో మహిళలు 2013లో ఆమోదించిన మహిళలపై లైంగిక వేధింపుల చట్టం కింద రక్షించబడ్డారు, ఇది పని ప్రదేశాలలో ఫిర్యాదులను పరిష్కరించే విధానాలను నిర్ధేశిస్తుంది. సమాన వేతనం చట్టం వంటి ఇతర చట్టాలు, మహిళలు సమాన పనికి సమాన జీతం పొందేందుకు హామీ ఇస్తాయి.

Reviewed & Verified By

MK

Adv. Meera Krishnaswamy

LLB, Practising Advocate

Family Law Specialist, High Court

Adv. Meera Krishnaswamy ensures that all information provided in this guide aligns with the latest medical, legal, and professional standards in India. PurpleGirl Media relies on credentialed experts to provide a safe, accurate space for women.

Read full editorial policy
Legal HelpVakil SearchFree First Call

Free Legal Consultation for Women

Get a free 15-minute consultation with a women's rights lawyer via Vakil Search. No registration needed.

Book Free Consultation

Free Weekly Updates

Get a free 15-minute legal consultation for women in India

No spam. Unsubscribe anytime. 100% anonymous.

💜
PurpleGirl
Real Advice · Always Online